О порядке применения законодательства о труде физическим лицом, использующим наемный труд, Письмо Минсоцполитики

О порядке применения законодательства о труде физическим лицом, использующим наемный труд, N 283/06/186-10, 31.12.2010, Письмо, Министерство социальной политики Украины

Юридическое управление Министерства в рамках компетенции рассмотрело ваше письмо от 26.11.2010 г. N 120 и сообщает следующее.

...

Поскольку приказ Министерства труда и социальной политики Украины «О ВНЕСЕН изменений в приказ Министерства труда и социальной политики Украины от 08.06.2001 N 260» от 14.10.2010 N 320, Зарегистрированные в Министерство юстиции Украины 05.11.2010 под N 1038/18333, принятые в целях приведения в соответствие собственных нормативно-правовых актов с Постановлением кабинета министров Украины от 29.10.2009 г. N 1168 «Некоторые вопросы применения законодательства о труде физическим лицом, использующем наемный труд», которы прошли правовую экспертизу в Министерство юстиции Украины в установленном порядке, то Министерство труда и социальной политики обратилось за разъяснением, имеет ли трудовой договор между работником и физическим лицом, использующем наемный труд, характер соглашений, которы не могут быть нотариально удостоверены, к Министерство юстиции Украины.

После получения соответствующего разъяснения вы будете проинформированы дополнительно.

Что касается ведения работодателем книги регистрации, то ни Порядком регистрации трудового договора между работником — физическим лицом, утвержденным приказом Министерства труда и социальной политики от 08.06.2001 N 260, зарегистрированным в Министерство юстиции Украины 27.06.2001 под N 554/5745, ни Постановлением кабинета министров Украины от 29.10.2009 г. N 1168 «Некоторые вопросы применения законодательства о труде физическим лицом, использующем наемный труд» не предусмотрено, что ее форму должно Утверждать Министерство труда и социальной политики Украины, а соответственно рекомендуем работодателю для исключения возможности возникновения спора о получении работником трудового договора самостоятельно разработать форму книги регистрации.

Начальник Юридического управления И. Тубелец

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - обратитесь в форму онлайн-консультанта справа! Это быстро и бесплатно!
Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий