О порядке организации и ведения бухучета, Письмо Мисоцтруда

О порядке организации и ведения бухучета, N 3200/0/14-10/13, 30.03.2010, Письмо, Извлечение, Министерство труда и социальной политики Украины

<…>

Согласно статье 8 Закона Украины «О бухгалтерском учете и финансовой отчетности в Украине» бухгалтерский учет на предприятии ведется непрерывно со дня регистрации предприятия до его ликвидации.

Вопросы организации бухгалтерского учета на предприятии относятся к компетенции его владельца (владельцев) или уполномоченного органа (должностного лица) в соответствии с законодательством и учредительными документами.

Для обеспечения ведения бухгалтерского учета предприятие самостоятельно выбирает форму его организации, а именно:

— Вводит в штат предприятия должность бухгалтера или создает бухгалтерскую службу (структурное подразделение: управление, отдел, сектор и т.д.) во главе с главным бухгалтером;

— Пользуется услугами специалиста по бухгалтерскому учету, зарегистрированного как предприниматель, осуществляющий предпринимательскую деятельность без создания юридического лица;

— Заключает соглашение о ведении бухгалтерского учета централизованной бухгалтерией или аудиторской фирмой;

— Владелец или руководитель предприятия самостоятельно ведет бухгалтерский учет и составляет отчетность, если предприятие не обязано обнародовать свою отчетность.

Главный бухгалтер или лицо, на которое возложено ведение бухгалтерского учета (далее — бухгалтер), обязан действовать в пределах полномочий, круг которых определен пунктом 7 статьи 8 указанного Закона и функциональными обязанностями, предусмотренными должностными инструкциями, которые разрабатывают и утверждают на основе типовых квалификационных характеристик работодатели, учитывая конкретные задачи и обязанности, функции, права, ответственность работников и особенности штатного расписания предприятия, учреждения, организации.

Вместе с тем согласно задач и обязанностей, предусмотренных квалификационной характеристикой должности «Главный бухгалтер», которая содержится в разделе 1 «Профессии руководителей, профессионалов, специалистов и технических служащих, которые являются общими для всех видов экономической деятельности» Выпуска 1 «Профессии работников , которые являются общими для всех видов экономической деятельности «Справочника квалификационных характеристик профессий работников, утвержденный приказом Минтруда от 29.12.04 г. N 336, главный бухгалтер, в частности, осуществляет руководство работниками бухгалтерского учета предприятия и распределяет между ними должностные задачи и обязанности, знакомит этих работников с нормативно-методическими документами и информационными материалами, которые касаются их деятельности, а также с изменениями в действующем законодательстве. Есть должность «Главный бухгалтер» предполагает наличие подчиненных работников.

Вместе с тем согласно Национального классификатора Украины ДК 003:2005 «Классификатор профессий», утвержденного приказом Госпотребстандарта от 26.12.05 г. N 375, профессиональное название работы «Главный бухгалтер» по коду Классификатора (код 1231) относится к профессиональному группировки «Руководители финансовых, бухгалтерских , экономических, юридических и административных подразделений.

Следовательно, введение в штатное расписание предприятия должности главного бухгалтера возможно в случае создания соответствующего структурного подразделения (отдела, сектора и т.д.).

Заместитель Министра В. Иванкевич

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - обратитесь в форму онлайн-консультанта справа! Это быстро и бесплатно!
Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий